{"id":181547,"date":"2021-06-08T17:41:44","date_gmt":"2021-06-08T15:41:44","guid":{"rendered":"https:\/\/startup.info\/?p=181547"},"modified":"2024-08-02T09:38:18","modified_gmt":"2024-08-02T14:38:18","slug":"avantages-portage-salarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/startup.info\/fr\/avantages-portage-salarial\/","title":{"rendered":"Pourquoi se lancer en portage salarial ?"},"content":{"rendered":"<p style=\"padding-left: 40px;\"><em><strong>Si les bases du portage salarial sont assez faciles \u00e0 comprendre, il reste important de bien conna\u00eetre tous les param\u00e8tres avant d&rsquo;entamer un tel processus. En effet, plus votre connaissance dans ce domaine sera approfondie, plus vous serez capable de d\u00e9terminer si vous devez ou pas, vous y lancer. <\/strong><\/em><\/p>\n<p>Il est \u00e9galement important de garder \u00e0 l&rsquo;esprit, tous les atouts et les limites du portage salarial afin d&rsquo;\u00eatre en mesure de d\u00e9terminer si cette forme de travail r\u00e9pond \u00e0 vos attentes et aux conditions de votre projet ou pas. Statut, fonctionnement, salaire, retraite, cotisation, ch\u00f4mage, autant de termes qui nous viennent en t\u00eate et auxquels on doit donner des \u00e9l\u00e9ments de r\u00e9ponses.<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/startup.info\/fr\/avantages-portage-salarial\/#Quest-ce_que_le_portage_salarial\" >Qu&rsquo;est-ce que le portage salarial ?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/startup.info\/fr\/avantages-portage-salarial\/#Pourquoi_se_lancer_en_portage_salarial\" >Pourquoi se lancer en portage salarial ?<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Quest-ce_que_le_portage_salarial\"><\/span>Qu&rsquo;est-ce que le portage salarial ?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Afin de mieux comprendre<strong>\u00a0le fonctionnement du<\/strong><strong>\u00a0portage salarial,<\/strong> ses points forts et ses limites, il convient tout d&rsquo;abord de conna\u00eetre sa d\u00e9finition pr\u00e9cise.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" style=\"float: none; vertical-align: bottom; margin-left: auto; margin-right: auto; max-width: 100%; position: relative; display: block;\" src=\"https:\/\/startup.info\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/1622653967024.png\" alt=\"qu&#039;est-ce que le portage salarial\" width=\"615\" height=\"308\" title=\"\"><\/p>\n<p>Alors, le portage salarial est une <strong>relation tripartite contractuelle<\/strong> au cours de laquelle, le salari\u00e9 r\u00e9alise une prestation pour des entreprises clientes. En d&rsquo;autres termes, une entreprise de portage salarial, engage un prestataire via un contrat de travail, pour que ce dernier r\u00e9alise des prestations pour ses entreprises clientes.<\/p>\n<p><strong>Cette forme de travail a beaucoup d&rsquo;avantages<\/strong> pour le salari\u00e9, \u00e0 savoir :<\/p>\n<ul>\n<li>Il peut exercer son travail de fa\u00e7on autonome ;<\/li>\n<li>Les t\u00e2ches administratives, fiscales et juridiques sont confi\u00e9es \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial ;<\/li>\n<li>Il conserve tous les avantages d&rsquo;un salari\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p>De base, le portage salarial d\u00e9signe la<strong>\u00a0transformation des honoraires en salaires<\/strong>. Cela est destin\u00e9 pour les cadres en pleine transition professionnelle. Ces derniers ont acquis une grande exp\u00e9rience et souhaitent exercer leur profession de fa\u00e7on plus autonome via des missions r\u00e9alis\u00e9es en entreprises pour d&rsquo;autres entreprises clientes.<\/p>\n<p>C&rsquo;est donc, une mani\u00e8re de <strong>contourner le statut de \u00ab\u00a0travailleur ind\u00e9pendant\u00a0\u00bb en \u00ab\u00a0salari\u00e9\u00a0\u00bb<\/strong> pour b\u00e9n\u00e9ficier de plusieurs avantages, y compris le droit en allocation ch\u00f4mage.<\/p>\n<p>Le portage salarial est en plein expansion en France, et c&rsquo;est notamment le cas pour le\u00a0portage salarial avec Cegelem.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Pourquoi_se_lancer_en_portage_salarial\"><\/span>Pourquoi se lancer en portage salarial ?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Le salari\u00e9 qui fait partie de cette forme d&#8217;emploi est dit :<strong>\u00a0salari\u00e9 port\u00e9<\/strong>. Le salari\u00e9 port\u00e9 peut b\u00e9n\u00e9ficier de plusieurs avantages de ce statut. Premi\u00e8rement, il va profiter de tous les avantages<strong>\u00a0d&rsquo;un salari\u00e9<\/strong> :<\/p>\n<ul>\n<li>S\u00e9curit\u00e9 sociale ;<\/li>\n<li>Cotisations retraite ;<\/li>\n<li>Pr\u00e9voyance ;<\/li>\n<li>Cong\u00e9s pay\u00e9s ;<\/li>\n<li>Mutuelle collective ;<\/li>\n<li>Assurance ch\u00f4mage, etc.<\/li>\n<\/ul>\n<p>La grande limite du statut \u00ab\u00a0micro entrepreneur\u00a0\u00bb c&rsquo;est le manque de temps, car ce dernier s&rsquo;occupe de toutes les t\u00e2ches administratives tout seul. Le portage salarial permet donc, de <strong>gagner un temps pr\u00e9cieux<\/strong> car c&rsquo;est l&rsquo;entreprise qui se charge de tout.<\/p>\n<p>Le salari\u00e9 port\u00e9 n&rsquo;a \u00e9galement<strong>\u00a0pas de risque d&rsquo;isolement\u00a0<\/strong>puisque la soci\u00e9t\u00e9 de portage cr\u00e9e son propre r\u00e9seau et \u00e9tablit des liens avec d&rsquo;autres salari\u00e9s port\u00e9s au cours des ateliers, d&rsquo;\u00e9v\u00e8nements, des formations, etc. D&rsquo;ailleurs, le salari\u00e9 port\u00e9 b\u00e9n\u00e9ficie de formations r\u00e9guli\u00e8res pour d\u00e9velopper ses comp\u00e9tences, ce qui augmente sa cr\u00e9dibilit\u00e9 aupr\u00e8s des entreprises clientes.<\/p>\n<p>En plus de r\u00e9aliser la gestion des t\u00e2ches administratives, et d&rsquo;offrir des formations r\u00e9guli\u00e8res, la soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial <strong>r\u00e9pond \u00e0 toutes les questions de son salari\u00e9 port\u00e9<\/strong>, et le guide durant toute la p\u00e9riode de son travail.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Si les bases du portage salarial sont assez faciles \u00e0 comprendre, il reste important de bien conna\u00eetre tous les param\u00e8tres avant d&rsquo;entamer un tel processus. En effet, plus votre connaissance dans ce domaine sera approfondie, plus vous serez capable de d\u00e9terminer si vous devez ou pas, vous y lancer. 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