{"id":188159,"date":"2022-01-18T19:34:56","date_gmt":"2022-01-18T18:34:56","guid":{"rendered":"https:\/\/startup.info\/?p=188159"},"modified":"2024-04-22T09:47:02","modified_gmt":"2024-04-22T07:47:02","slug":"requisiti-per-lavorare-in-google","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/startup.info\/it\/requisiti-per-lavorare-in-google\/","title":{"rendered":"6 requisiti per lavorare in Google"},"content":{"rendered":"<p>Tantissime persone al mondo sognano di <strong>lavorare in Google<\/strong> che si conferma di anno in anno, una delle mete lavorative pi\u00f9 ambite per svariati motivi. Innanzitutto, gli stipendi sono sopra la media, gli spazi di lavoro sono accoglienti e innovativi e in ultimo ma non meno importante, sono offerti tantissimi comfort ai dipendenti come la palestra, il ristorante, il bar, il cinema, le sale giochi, e cos\u00ec via.<\/p>\n<p>Proprio perch\u00e9 Google offre molto, richiede anche tanto ai papabili candidati, infatti, non \u00e8 semplice essere assunti. Bisogna superare un <a href=\"https:\/\/startup.info\/it\/shortlistme-videocomunicazione-nel-futuro-delloccupazione\/\">colloquio<\/a> strutturato in modo diverso rispetto a quello classico e poi \u00e8 necessario possedere ben 6 requisiti che risultano fondamentali per avere qualche chance di stipulare un contratto.<\/p>\n<p>Almeno questo \u00e8 ci\u00f2 che \u00e8 stato dichiarato da Laszlo Bock, responsabile delle risorse umane del colosso di Mountain View, in un\u2019intervista rilasciata al New York Times recentemente. Ecco quindi, quali sono i 6 requisiti fondamentali:<\/p>\n<ol>\n<li>Sembrer\u00e0 banale ma una delle qualit\u00e0 pi\u00f9 importanti per farsi assumere \u00e8 dire la cosa giusta al momento giusto. Si tratta per\u00f2, di dire la cosa giusta adeguandosi a continui cambi di parametri. Quindi menti brillanti e fuori dagli schemi.<\/li>\n<li>Voglia di imparare: non bisogna essere per forza dei cervelloni ma di sicuro, molto curiosi e con una voglia continua di apprendere e imparare.<\/li>\n<li>Non invadere lo spazio altrui: la societ\u00e0 americana non cerca dipendenti assetati di potere, ma persone capaci di portare avanti i propri compiti rispettando gli altri. Il dipendente ideale, inoltre, non dovr\u00e0 farsi carico di lavoro in modo eccessivo, soprattutto se non richiesto.<\/li>\n<li>Fare ammenda di fronte agli sbagli: imparare dai propri errori, assumendosi le giuste responsabilit\u00e0, non incolpare gli altri per un lavoro mal svolto.<\/li>\n<li>Umilt\u00e0: \u00e8 una qualit\u00e0 molto apprezzata, volta a sottolineare l\u2019importanza del valore umano, per l\u2019azienda.<\/li>\n<li>Voglia di fare esperienza e voglia di migliorarsi: Bock ha spiegato che il candidato ideale \u00e8 intellettualmente umile e ha tutte le caratteristiche per diventare un leader.<\/li>\n<\/ol>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tantissime persone al mondo sognano di lavorare in Google che si conferma di anno in anno, una delle mete lavorative pi\u00f9 ambite per svariati motivi. Innanzitutto, gli stipendi sono sopra la media, gli spazi di lavoro sono accoglienti e innovativi e in ultimo ma non meno importante, sono offerti tantissimi comfort ai dipendenti come la [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":39209,"featured_media":223278,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[13345],"tags":[],"class_list":["post-188159","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-risorse"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/188159","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/users\/39209"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=188159"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/188159\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media\/223278"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=188159"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=188159"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/startup.info\/it\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=188159"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}