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Comment se préparer à un entretien en anglais

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Plusieurs demandeurs d’emploi sont généralement confrontés à une évaluation d’anglais dans le cadre d’un entretien d’embauche. Pour passer cette épreuve et convaincre les décideurs, il est important de se préparer convenablement. Il existe des conseils et des astuces pratiques qui vous aideront à bien préparer un entretien en anglais.

Faites appel à un professeur spécialisé

Pour bien préparer votre entretien en anglais, vous pouvez vous offrir les services d’un professeur spécialisé. Vous pouvez en effet contacter un professeur d’anglais en ligne afin de bénéficier de son aide durant cette phase. Cette solution est particulièrement recommandée aux personnes qui disposent d’un temps relativement long pour la préparation de leur interview. Le soutien d’une personne expérimentée et compétente en anglais vous permettra d’accélérer dans votre processus d’apprentissage.

En fonction de votre niveau de maîtrise de la langue, le professeur d’anglais vous fournira les éléments essentiels pour passer l’entretien avec succès. Un autre avantage à adopter cette solution est qu’elle vous permet de vous préparer à l’entretien depuis le confort de votre logement.

Enrichissez votre vocabulaire avant l’entretien

Bien que cela semble évident, il n’est pas toujours aisé de travailler son vocabulaire durant une période assez courte. Il s’agit pourtant du meilleur moyen pour bien se préparer à un entretien d’embauche en anglais. Sachez que le but de l’interview est d’évaluer votre niveau et votre fluidité en matière d’expression. L’idée ici ne consiste pas à apprendre la langue en soi, mais il s’agira de maîtriser le champ lexical en apport avec un domaine spécifique. En fonction du secteur d’activité de l’entreprise, vous devez apprendre les mots et expressions qui sont susceptibles de revenir le plus dans les échanges.

Vous trouverez en ligne des bibles d’acronymes et des dictionnaires qui se rapportent à plusieurs secteurs d’activité. Si vous avez assez de temps, vous pouvez élaborer des fiches de vocabulaires succinctes avec des expressions courantes. Exercez-vous à répéter ces mots et essayez au mieux de les intégrer dans vos discussions afin de maîtriser leur utilisation à l’oral.

Préparez des réponses aux éventuelles questions

Que l’entretien se déroule dans votre langue natale ou en anglais, certaines questions sont très récurrentes durant cette procédure. Il s’agit par exemple des questions relatives à votre profil et vos ambitions en ce qui concerne le poste à pourvoir. Pour réussir votre interview en anglais, vous devez donc préparer des réponses à ce type d’interrogations. Rédigez en français vos réponses puis traduisez vos phrases en anglais.

Pensez aux questions qui sont plus centrées sur votre domaine d’activité, et n’oubliez pas les abréviations en anglais qui se rapportent à votre secteur.

Structurez vos réponses et faites des simulations

Durant votre entretien d’embauche, vous devez éviter les longs monologues et opter pour de courtes réponses concises. Évitez les digressions et ayez de la suite dans vos idées. Ainsi, les recruteurs pourront suivre votre raisonnement et mieux comprendre vos propos. Une astuce très efficace à employer ici consiste à adopter la structure S.T.A.R (Situation – Task – Action – Result). Cette méthode est particulièrement utile pour structurer votre présentation durant l’entretien. Elle consiste concrètement à axer vos réponses autour des situations, des tâches, actions et résultats.

Pensez également à faire des simulations ou une mise en situation pour appréhender vos forces et faiblesses avant l’entretien. Pour réaliser cet exercice, vous devez idéalement contacter un professeur, un coach ou encore un natif.

 

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